Groepswerker (nachtdienst) wonen Nijmegen

Groepswerker (nachtdienst) wonen Nijmegen

Jouw werk:

Voor onze locatie De Hulsen zijn wij op zoek naar enthousiaste groepswerkers voor de nachtdienst. In deze rol werk je samen met collega’s, zoals toezichthouders en verzorgenden IG (VIG), om tijdens de nachtelijke uren de veiligheid en rust op de locatie te waarborgen. Als groepswerker observeer en signaleer je op het gebied van het naleven van de regels. Met behulp van camera’s, portofoons en andere technologie houd je toezicht op de situatie in en rond het gebouw. Je rapporteert jouw bevindingen en draagt deze zorgvuldig over aan je collega’s die overdag werken. Je maakt deel uit van het team Trainingshuis, waar ook een coördinator Zorg, persoonlijk begeleiders en andere groepswerkers deel van uitmaken.

De Hulsen biedt begeleiding en ondersteuning aan verschillende doelgroepen, waaronder maatschappelijke opvang met 24-uurs opvang, het Trainingshuis waar bewoners werken aan hun zelfstandigheid en Meerzorg, gericht op bewoners met een medische zorgvraag. Met een integrale aanpak van zorg, behandeling, begeleiding, werk en activiteiten ondersteunen wij onze bewoners in het opbouwen of hervinden van hun identiteit en het verkrijgen van regie en grip op hun eigen bestaan.

Werken bij IrisZorg

IrisZorg is er voor jong (18-) en oud en uit alle lagen van de bevolking met een (dreigende) verslaving en complexe problematiek op het gebied van wonen en leven. Met integrale zorg – behandeling, begeleiding en werk & activiteiten – ondersteunen wij mensen om weer grip op hun leven te krijgen en weer mee te doen in de samenleving. Samen met cliënten streven wij naar duurzaam herstel. Bij IrisZorg wordt gewerkt met de methodiek Krachtwerk. Iedere cliënt werkt in zijn eigen tempo aan zijn of haar herstel. Het herstelproces is uniek en persoonlijk. Het gaat er om dat de cliënt de kracht vindt om de draad weer op te pakken en zichzelf weer weet te vinden. We werken vanuit de waarden: betrokken, eigen regie, we doen wat we zeggen en we spreken elkaar aan. Kortom een kleurrijke organisatie.

Jouw profiel

  • een afgeronde maatschappelijke opleiding op MBO 4 (SPW, MMZ)
  • bij voorkeur beschik jij over minimaal 1 tot 2 jaar relevante werkervaring
  • je voelt je uitgedaagd door de complexe problematiek van onze doelgroep binnen de verslavingszorg.
  • je krijgt er juist energie van om te werken in de nacht
  • je staat niet stil in je ontwikkeling en zet deze in voor innovatie
  • je kunt bij indiensttreding een verklaring omtrent gedrag (VOG) verstrekken
  • je bent in het bezit van een rijbewijs B

Wat bieden wij

  • een inspirerende werkomgeving waar we op kwalitatief hoog niveau integrale zorg bieden aan onze cliënten. Dit doen we in onze prachtige nieuwe gebouwen die vanaf februari 2025 in gebruik worden genomen
  • ruimte in je werk voor groei als professional in een organisatie die er toe doet
  • we bieden je een opleidingstraject waarmee je bekend en bekwaam raakt met onze methodieken (Krachtwerk en Motiverende Gespreksvoering), welke in het eerste jaar van het dienstverband afgerond wordt
  • de functie groepswerker is ingedeeld in de CAO Sociaal Werk schaal 5. Het salaris bedraagt minimaal € 2546,- en maximaal € 3774,-. Ook een eindejaarsuitkering (13e maand) maakt deel uit van het arbeidsvoorwaardenpakket. Inschaling is afhankelijk van relevante werkervaring. Je ontvangt een extra financiële toeslag voor het werken in de nacht
  • een contract van 24 uur per week (gebaseerd op jouw situatie en wensen) waarbij jij voornamelijk de nachten ingezet wordt. De begeleiding bieden we overdag, ’s avonds en ’s nachts

Wil je meer weten?

Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Petra, zij vertelt je graag meer!

Contactgegevens: Petra van den Brom coördinator bedrijfsvoering, tel; 088 – 606 18 19

Wij zullen bij een geschikte kandidaat direct de procedure van gesprek tot eventuele aanname in gang zetten. Wij werven doorlopend voor deze functie en verkennen graag samen met jou de wensen en mogelijkheden.

De vacature wordt zowel intern als extern opengesteld. Interne kandidaten hebben voorrang bij gelijke geschiktheid. Iris Zorg is deelnemer van de Werkgeverij, medewerkers van aangesloten organisaties krijgen voorrang in de procedure.

Benieuwd wie
wij zijn?

Enthousiast?
Solliciteer hier!

Voor ons telt wie je bent en wat je kan. Jouw sekse, nationaliteit of leeftijd is hierbij niet van belang. Voel je daarom vrij om dit weg te laten op je cv, graag zelfs! We zullen zo snel mogelijk reageren op jouw sollicitatie.

Verhalen & ervaringen van onze collega’s

HR contact opnemen met collega IrisZorg.

Heb je vragen over een vacature, of wil je iets anders weten?

Neem dan contact op met één van onze HR medewerkers. Zij kunnen al jouw vragen beantwoorden over het werken bij IrisZorg.

Enthousiast over de vacature? Laat je e-mail achter en ontvang de vacature per mail!